Размер минимальной заработной платы в Краснодарском крае с 1 января 2025 года

11.12.2024

ГКУ КК «Центр занятости населения Каневского района» информирует, что Федеральным законом от 29 октября 2024 № 365-ФЗ внесены изменения в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 г. № 82 - ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (далее – Закон).
В соответствии с Законом с 1 января 2025 года заработная плата работников не может быть менее 22440 рублей в месяц.
Регионы Российской Федерации региональными соглашениями, заключенными в соответствии со статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации, наделены полномочиями самостоятельно устанавливать приравненный к федеральному или повышенный минимальный размер оплаты труда для работников внебюджетного сектора экономики.

Согласно Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Краснодарском крае на 2025-2027 годы (пункт 1.1) размер минимальной заработной платы в Краснодарском крае для работников внебюджетного сектора экономики определен на уровне не ниже 1,05 к минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом.
Таким образом, с 1 января 2025 года минимальная заработная плата в Краснодарском крае устанавливается в размере 23562 рубля без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

Размер минимальной заработной платы устанавливается для всех работников, работающих на территории Краснодарского края, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципальных бюджетов. Минимальная заработная плата работников организаций, финансируемых из федерального, краевого и муниципального бюджетов с 1 января 2025 года устанавливается в размере 22440 рублей в месяц.

Работодателям необходимо с 1 января 2025 года привести в соответствие размер минимальной заработной платы работников указанным требованиям.

Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, может повлечь наложение административного штрафа в соответствии с частями 6 и 7 ст. 5.27 КоАП РФ.

Консультацию по возникающим вопросам можно получить в ГКУ КК «Центр занятости населения Приморско-Ахтарского района» (отдел трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями) по адресу: г. Приморско-Ахтарск, ул. Братская, 72, или по телефону: +7(86143)3-19-79.